淄博市广播电视台记者 齐文华

1月16日，市政府新闻办公室组织召开全市“劳动之城”建设成果新闻发布会，邀请淄博市总工会主要负责同志向社会发布我市“劳动之城”建设情况，并回答记者提问。

2023年以来，淄博市“劳动之城”建设多点开花、全面起势，为新时代社会主义现代化强市建设汇聚起强大的劳动力量。

坚持面向基层、面向一线，推荐评选全国五一劳动奖章获得者4名、全国工人先锋号5个、省劳动模范（先进工作者）53名、淄博市“五一”劳动标兵199名；广泛开展“寻找身边的淄博工匠”活动，推选鲁班首席工匠1名、齐鲁工匠4名、淄博工匠50名。依托“淄工头雁”劳模宣讲团，打造“匠心向党·红动淄博”、“职工大讲堂·乐学赋能”等品牌活动，组织直播宣讲30场，开展劳模工匠进校园、进企业等活动70场，覆盖5万余人。

实施产业工人技能迭代计划，完善“政府＋工会＋院校＋企业＋市场”培训机制，创新推行“五联、六式、九促”产业工人终身培训模式，全市开展各类技能培训5207场，培训产业工人26.8万人次。打造专业公共实训基地49家，成立全国行业产教融合共同体8个、市域产教联合体16个，打造现代产业学院56个。组织开展劳动和技能竞赛3000余场次，参与职工55万人次，启动全市首届职业技能大赛。

新建4个区县级劳模工匠学院、2个大企业劳模工匠学院、4个职工创新创效服务工作站；聚焦重点产业，推动“四链融合”，围绕产业链引导教育链、集聚人才链、布局创新链，打造“基础研究—应用研究—公共服务—成果转化”的高能级创新平台载体，形成一体化企业孵化创新体系，我市7家企业入选省技术创新示范企业，21家企业入选省工业企业“一企一技术”研发中心。培育选树各级全员创新企业97个，创建劳模和工匠人才创新工作室389个，评选职工创新成果580项。召开打造“劳动之城”金融赋能推进会，与金融机构签署战略合作协议，推出系列优质金融产品。

打造市—区县—镇街—企业四级工会劳动法律监督网络，深化劳动用工法治体检，开展各类法律服务活动116场，惠及职工1万余人。强化权益保障，做强“1333”劳动矛盾纠纷多元化解平台，累计化解各类矛盾纠纷1660余件，惠及职工1970人，挽回经济损失1300余万元。

叫响做实春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖“四季服务”品牌，一体化打造“共享职工之家”、户外劳动者驿站、工会妈妈小屋、职工书屋等服务阵地700余处，新建“‘1＋X’重点项目户外劳动者流动爱心站点”25个，先后到61个项目片区服务户外劳动者4万余人次。对123户在档困难职工家庭进行帮扶，开展在职工会会员大病救助申报工作，累计救助176人次，发放补助金84.6万元。开展线上线下招聘活动183场，提供岗位需求4.8万余个。