全国劳动模范、全国模范人民调解员、山东省劳动模范、山东省优秀共产党员……一项项荣誉记录了张敬军的成长足迹，也是他扎根一线倾心为民，奉献基层俯身为仆的生动印证。张敬军，周村区大街街道和平社区党委书记、居委会主任，他抱着“建设幸福和谐社区”的决心，十几年如一日，奋战在一线，为民谋利益。在他的带领下，和平社区从一个全市有名的后进村建成了淄博经济强村和省、市、区三级文明社区。

     从1998年担任和平社区党委书记，一晃就是20年。20年来，张敬军带领村民从零起步，一路披荆斩棘、开拓创新。1998年，和平村负债8700余万元，债台高筑，人心涣散，被列为淄博市22个后进村之一。在这种情况下，张敬军勇敢地挑起了和平村党委书记的重担，一头扎在基层，从此便与和平社区结下了不解之缘。

张敬军刚上任的时候，村里混乱不堪、人心涣散，面对这种现状，他认为社区干部要成为群众公认的“领头羊”和“主心骨”，光有为群众服务的愿望是不够的，还应该有为群众服务的知识和本领。为此，他除了加强政治理论、业务知识学习外，更注重个人综合素质提高。平时他时刻以身作则，对自己严格要求，勤勤恳恳工作，清清白白做人，规规矩矩做事，逐渐在在社区党员干部中树立较高威信，在居民中也树立较好的形象。

为了提高党员干部的文化素质，张敬军想要为班子成员注入文化力量。“那个时候党员干部有热情有干劲，但是知识水平有限，这也是限制村集体经发展的根本原因，这种现状必须改变。”从此，他就把每周六定为学习日，带领村“两委”成员读书、看报、学文件，十几年来雷打不动。如今，学习已成为社区“两委”的一种爱好和习惯，班子成员的综合素质也有了明显提高，起到了带头作用。

此外，为更好提高社区党员素质，张敬军结合社区实际，实行社区党委委员挂包督导基层支部学习制度，利用每月主题党日、集中学习等机会，组织党员广泛开展学习活动，并进行监督评比，最大限度提高学习教育覆盖率和有效性，为巩固基层堡垒建设打下坚实基础。